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Comment devient-on haut fonctionnaire en France ?

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La cybersurveillance des salariés dans l'entreprise

Sommaire de l'exposé

A. La protection de la vie privée : une liberté individuelle à valeur constitutionnelle affirmée dans la sphère professionnelle
B. L'obligation d'information préalable : une nécessaire transparence entre employeur et salarié

II) Une cybersurveillance légale en vertu de la sécurité et des intérêts économiques de l'entreprise

A. Les mesures techniques de sécurité : moyens détournés de surveillance des salariés
B. Le pouvoir de direction de l'employeur

Conclusion
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